HR Support Officer, INTERIM, 1/10 of 1/11 2024, 6 maanden, Amsterdam, INGEVULD

Spoed!

Bedrijfsprofiel

Voor een energiebedrijf aan de Zuidas in Amsterdam.

Functie omschrijving

De Human Resources Support Officer biedt algemene ondersteuning met betrekking tot alle aspecten van de afdeling Human Resources.

Rapporteert aan de HR Manager

 Helpt bij de volledige HR-administratie (geen salarisadministratie), zoals het up-to-date houden van HR-dossiers en -bestanden, het opstellen van concept-arbeidsovereenkomsten, het opstellen van bevestigingsbrieven van eventuele wijzigingen met betrekking tot compensatie en voordelen

 Onderhouden en bijwerken van personeelsdossiers

 Helpt bij het salarisbeoordelingsproces door o.a. het verstrekken van de nodige overzichten, het tijdig en correct opstellen van (salaris)brieven

 Alle soorten (administratieve) ondersteuning en advies bieden over werving & selectie gerelateerde activiteiten, zoals het coördineren en plannen van sollicitatiegesprekken en het opvolgen van wervingsprocessen

 Ondersteuning met betrekking tot on- en offboarding

 Het behandelen van vragen en verzoeken van werknemers

 HR-afdeling assisteren bij projecten en alle andere dagelijkse HR-activiteiten

Functie eisen

 Min. MBO 4 in Human Resources

 Min. 3 jaar relevante werkervaring, idealiter in een internationale omgeving

 Kennis van HR best practices en basiskennis van wet- en regelgeving

 Vermogen om te multitasken en prioriteiten te stellen

 Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel mondeling als schriftelijk

 Nauwkeurig en oog voor detail

 Volledig bekend met Microsoft Office

 Hands-on en pragmatisch

 Vermogen om vertrouwelijke en gevoelige informatie met discretie en professionaliteit behandelen

Publicatiedatum

11-09-2024

Contactpersoon

Mirjam Wessels
T: (06) 5024 3003